الجواب: تجيب المتقدمة وتقول إنها ما زالت محتفظة بأصدقاء الطفولة الذين لن تجد مثلهم في يوم من الأيام.
الهدف من طرح هذا السؤال الحصول على إجابات منطقية من المرشح، مدعومة بإثبات مهاراته وخبراته التي تفرض على المحاور قبوله في الوظيفة.
كيف تفوز بالوظيفة المناسبة؟ من أجل الحصول على الوظيفة المناسبة، والنجاح في المقابلة يجب أن يحضر الشخص نفسه للإجابة عن الأسئلة الشائعة.
احفظ اسمي، بريدي الإلكتروني، والموقع الإلكتروني في هذا المتصفح لاستخدامها المرة المقبلة في تعليقي.
بالإضافة إلى ذلك، تعد المهارات البرمجية من أهم المتطلبات التي يحتاجها أصحاب العمل عند توظيف الفرد. وتشمل هذه المهارات ما يلي:
"In my preceding job, I handled a essential activity with a good deadline. I prioritized responsibilities, stayed focused, and collaborated with my group to provide high-top quality effects on time. It taught me the importance of adaptability and teamwork under pressure."
الهدف هنا هو معرفة كيف يرى المرشح نفسه مقارنة بالوظيفة المعروضة.
تابع قراءة مقالنا حتى النهاية للتعرف على أهم الأسئلة وكيفية الاجابة على اسئلة المقابلة الشخصية بشكل نموذجي.
السؤال: ما هي العادات السيئة التي تتسم بها شخصيتك وتحاول تغييرها لكن دون نور جدوى؟
تُعد أسئلة المقابلة الشخصية وسيلة أساسية لتقييم المرشح من جميع الجوانب المهنية والشخصية. تبدأ الأسئلة عادةً بالتعرف على الخلفية التعليمية والخبرة المهنية، مثل "حدثني عن نفسك"، وتهدف إلى فهم نقاط القوة والضعف ومدى توافقها مع متطلبات الوظيفة.
عند الإعداد للمقابلات الشخصية، يحرص العديد من المحاورون على الجمع بين مختلف أنواع الأسئلة والتي تكشف عن جوانب كثيرة من شخصية المرشح، ومن أبرز أنواع أسئلة المقابلات الشخصية ما يلي:
هل يمكنك وصف نفسك بأنك متوازن أثناء صراعات ومشاكل العمل؟
التأكد من إغلاق الهاتف أو وضعه على الوضع الصامت أثناء المقابلة الشخصية.
يُطرح هذا السؤال للحصول على فكرة عن إنجازات المرشح السابقة ومدى نجاحه الأسئلة الاستفزازية في المقابلة الشخصية في عمله الحالي أو السابق.